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社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于:社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?的相关会计知识,这篇社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?的相关账务处理技巧。

社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?

答:一般情况下,职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资,如果本人上年度月平均工资没有上涨,那么你的社保缴费就不会增加.

但是,对于少数工资收入偏高和偏低的参保职工,则要按照人社部门每年公布的缴费基数上限和下限作为自己的缴费基数.

收到社保费率调整退款,会计上就是冲销之前入账的费用.

收到社保费率调整退款的话,会计上就是冲销之前入账的费用.

如收到100元的社保费退费,会计分录如下:

借:管理费用--社保费企业部分(红字)

借:银行存款这样就可以冲销上月的管理费用.

当月社保缴费收到保险退费直接抵减社保怎么做分录?

答:当月社保缴费,收到保险退费,直接抵减社保,做反分录即可.

计提社保是计提公司应承担的社保,个人的社保是直接包含在应付职工薪酬--工资里面,全部进入成本费用,不需要单独计提,只需在发放工资的时候代扣代缴.也不需要将代扣的个人社保部分结转到应付职工薪酬--社保中,具体处理如下:

所以计提社保时:借:管理费用

贷:应付职工薪酬--社保(公司承担)

缴纳社保时: 借:应付职工薪酬--社保(公司承担)

其他应付款--社保(个人承担)

贷:银行存款

在收到社保退款时,做相反分录即可完成财务处理.

社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?会计学习资料小编在上文中例举的一些分录你们都看明白了吗?抵扣只需要冲减做相反的分录就可以了.如果你们还有其他的财务问题自己找不到办法解决,可以在线联系我们专业的答疑老师.

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?的相关会计分录,会计做账技巧,会计做账流程等,如果您在学习社保费率下调抵扣社保款怎么做分录?的会计实务操作中有不明白的地方,欢迎您加入财税交流社群。

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