下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：工会福利费账务处理的相关会计知识，这篇工会福利费账务处理财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中工会福利费账务处理的相关账务处理技巧。

工会福利费账务处理

计提职工福利费用，借方按职工的岗位分别入“管理费用”、“销售费用”、“在建工程”等，贷记“应付职工薪酬”。

1、提取时：

借：管理费用/销售费用/制造费用等

贷：应付职工薪酬

2、支付时：

借：应付职工薪酬

贷：银行存款

【案例】

小王公司给职工发放防暑降温费共50 000元，则，会计分录编制如下：

支付费用时

借：应付职工薪酬——职工福利费 50 000

贷：现金 50 000

结转费用时

借：管理费用——职工福利费 50 000

贷：应付职工薪酬——职工福利费 50 000

结转损益时

借：本年利润 50 000

贷：管理费用——职工福利费 50 000

温馨提示：新会计准则实施后，应付福利科目取消，职工福利费不再需要计提。

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以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的工会福利费账务处理的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习工会福利费账务处理的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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