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员工异地交纳保险能不能税前扣除?

答:根据相关规定:

企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金,准予扣除.

企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予扣除.

职工自行申报社会保险并以复印件形式到公司报销,不得税前扣除.

异地用工应该怎么缴纳社保呢?

答:异地用工社保缴纳如下:

社会保险登记实施属地管理.

缴费单位具有异地分支机构的,分支机构一般应当作为独立的缴费单位,向其所在地的社会保险经办机构单独申请办理社会保险登记.

跨地区的缴费单位,其社会保险登记地由相关地区协商确定.

意见不一致时,由上一级社会保险经办机构确定登记地.

在外地办事处工作的员工若为非当地户籍,单位可以为其缴纳综合保险而无须在当地缴纳社会保险.

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